Neue Mitarbeiter*innen für die KiTa St. Martin Adenau gesucht

Wir bieten

• eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und
  Vergütungsordnung für das Bistum Trier inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen, etc.
• einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen
• Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung

Wir erwarten

• eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r
  Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in oder Erzieher/in, ein abgeschlossenes
  Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige
  pädagogische Ausbildung
• die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen
  Einrichtung
• eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und
  Kinderschutz
• ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
• ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
• ein großes Engagement in der Arbeit mit den Kindern und ihren Familien
• Aufgeschlossenheit gegenüber einem zukunftsorientierten Bildungskonzept

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte -bevorzugt per E-Mail im PDF-Format an:
st.martin-adenau@kita-ggmbh-koblenz.de 

Bitte verzichten Sie auf Bewerbungsmappen o. ä., da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen datenschutzkonform vernichtet.